誓師大會的圓滿結束，代表了新的一年虎氣蒸騰的新的開始。2022年2月26日，我司在浙江武義舉行了浙江超虎智能科技有限公司和浙江銳億智能科技股份有限公司的合作后的首次誓師大會。大會上，各領導就去年的業績對新年做出美好的展望。并對新年發展做出了詳細的規劃。在主持人的引導下，全體成員完成了簽到入場。在全體成員落座后，會議正式開始。

01長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海

圖為銳億渠道工程部副總：高彬

在會議的第一項。高總用流暢的發言及PPT詳細地介紹了2021年鋼質門、鋼木門的市場情況，以及對2022年銷量的預測，并且對如何打開市場做出了重要指示。為2022年的時間安排做出了細致的規劃和分配，為部門定下了新的一年的目標。并在最后以“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”對公司員工做出鼓勵。

固本培元，繁茂滋長

圖為銳億渠道部總監：胡小龍

胡總在會議上對2021年的零售市場做出了詳細的分析。在胡總的發言里，我們清晰地了解到了2021年的零售市場。可以看到，在2021年公司的銷量是非常可觀的，對比2020年有了不小的增長。胡總表示，希望2022年的團隊能再接再厲，在保住2021年的成績的同時對新定下的目標進行奮斗。

不怕目標高，因為有我在

圖為銳億戰略二部副總：李寅

在李總的引導下，我們對企業本身，以及競爭對手，有了更深刻的認知。在李總的PPT里，“知己知彼百戰百勝”是貫穿全場的關鍵詞。“讓我們的團隊有更清晰的奮斗目標，是企業制勝的關鍵。”

戰略部署已做好，時刻準備起航

圖為超虎戰略工程部總監：陳澤全

陳總是帶著一份十分完美的PPT來的。陳總表示，公司現在雖然有九分的優勢，但是還沒有達到完美。新的一年，我們要乘勝追擊，把剩下的那一分早日轉為優勢。讓大家都能實現口袋和精神的滿足。

抓住市場機遇，就現在

圖為超虎渠道部北區經理：陳義星

陳總在PPT里詳細地制定了工作計劃，從多個角度對市場進行了分析并且做了執行方案的展示。“銷售業績目標，開發網點目標.....努力給到客戶最適合他的。”

后勤保障有我，你們勇敢上

圖為超虎市場部負責人：毛國峰

作為新晉的市場部負責人，在PPT里對市場部做出了具體的介紹。并且對未來的發展給出了一個具體的方案。“抖音，西瓜視頻，小紅書...都會成為我們的部署目標。為了讓業務員的業務開展得更加順利，市場部必定全力以赴”

笑聲讓心相連

為了促進兩家公司的更好合作，現場舉行了蘿卜蹲和門鎖里面有什么兩個小游戲。“白蘿卜蹲，白蘿卜蹲，白蘿卜蹲完胡蘿卜蹲；胡蘿卜蹲，胡蘿卜蹲，胡蘿卜蹲完白蘿卜蹲；白蘿卜蹲，白蘿卜蹲，白蘿卜蹲完胡蘿卜蹲......’”在這段連續攻勢下，全場都被快樂的氛圍所感染。笑聲，是此刻快樂最好的見證。

每一個游戲獲勝者都得到了一套獎品。一套超人小家電，價值不高。在認真地參與了游戲并且切身體會到游戲給自身帶來的快樂的時候，獎品反而顯得無價了。快樂是每一個參會者最寶貴的收獲。

在歡快的氣氛里，上午的會議迎來了尾聲。公司貼心的為員工在酒店準備了飯菜。這一頓飯，賓主盡歡。

02分享接力，牛人歷程帶來新思考

圖為超虎商學院導師：周亞

“人生的兩個十年”

周亞是帶著滿滿的誠意來的。在講臺上，他真誠地分享了自己的過往經歷。兩個十年，是他著重講的要素。十年寒窗苦讀：在高一的課程結束后，因為一些原因他結束了學校生活來到了社會。這是他的第一個十年。2008年，他有了一個清晰的目標，要做老板。于是，他為了這個目標，開始了一系列的歷練，期間做過許多的生意，在這個過程中，因為防盜門和智能鎖和我們公司結緣，在經歷了不懈地奮斗后，終于在今天得到了同行眼里的成功。

周總告訴我們，自己是個目標十分清晰的人，一旦有了一個目標，就會鉚足了勁往這個目標去鉆研，這也是他今天上臺演講的原因。

圖為超虎商務主管：彭青冰

是平臺讓我變得更優秀

“曾經有人跟我說過你的朋友圈決定了你的高度.....”作為一個女性，彭總可以說是事業型的典型了。為了發揮自己的潛力，在周亞的邀請下加入了這個團隊。她表示，自己做得最正確的一個選擇就是來到了這里。來到這家公司以后，自己的的能力和水平得到了進一步升華。這一切都離不開一個好的平臺，好的平臺+優秀的人，正是實現1+1>=3的標準。

圖為超虎科技董事長：翁斌

有能力的人隨時能成為我的合作伙伴

和某些公司領導畫大餅不同，翁總的發言沒有很多雞湯。樸實，卻又真誠。在個人經歷上，翁總表示自己是一個很有想法的人。“我的想法推著我成長”

合作和選擇都是翁總的關鍵詞：從一個農村的小伙子，到如今成為一個企業家，我只是做對了選擇。“我希望我的手下都能成為我的合作伙伴。”在發言里，翁總表示出了深厚的人道主義，對員工們展示了關懷。鼓舞了士氣。翁總表示，兩家公司的合作是為了登塔敲鐘，并且達到3.2億的目標業績然后向更好的成績沖刺。“如果我的手下有想法且有能力，我也會拉他一把。”

在工作上，翁總對工作做出了指示，并且給出了具體的規劃。“我們的目標是：每年保底增長30%”

圖為超人科技董事長：應國京

虎氣蒸騰，我們要攜虎同行，生龍活虎就是我們今年的狀態

上臺后第一件事，他對著臺下深深地鞠了個躬。他深深的知道員工們對公司的貢獻。所以，在態度上，他給出了對員工的尊重。一個鞠躬，雖然只是十分平凡的舉動，但是讓員工感受到了溫暖。這是一般的老板都做不到的。在平凡的舉動下藏著的，是應董對員工們真切的關懷。

“在新的一年里，你們有三個核心。一.以公司發展為核心，二.以翁總為主導，發揮團隊的力量。三.以業績為核心....”應董在指導中提到，公司處于蒸蒸日上的狀態里，我們的員工都是精英，要爭取做到1+1>=3，讓收益最大化是我們的目標。應董表示，為了達到塔頂去敲響2023的新鐘聲，公司正式進入上升的關鍵期，今年會很辛苦，但是辛苦是能夠得到回報的。應董還表示“不管是黑貓白貓，只要能抓老鼠的都是好貓。我們做事要有三顆心：用心、專心。真心，只有這樣，才能真正地把事情做好。”

晚餐時，應董拿出了早已準備好的茅臺酒。犒勞軍士一年的辛苦。熱烈的氣氛，碰撞的酒杯，新的一年，大家都已做好準備。只待號令便可揚帆起航。